Gunn Skei er en av landets mest betrodde, og blant dem man sjelden hører om.
En som aldri er mer enn en hårsbredd unna når viktige forretningsmessige beslutninger skal tas, eller når private gjøremål er glemt og må løses på minuttet.
- Et anker
I tjuefem år har hun vært blant skipsreder og mangemilliardær John Fredriksens aller nærmeste. Nå forlater hun skuten.
- Vi har vært ekstremt godt fornøyd med Gunn. Hun har på mange måter vært som et anker for forretningen, sier Fredriksen til DN.no og viser samtidig til at Skei var inne i rederiet SeaTeam før han kjøpte det fra den svenske staten.
Hans makker Tor Olav Trøim slutter seg til honnøren, og peker på at hun alltid har visst hvordan de prioriterer og hvordan å håndtere omgivelsene. Han beklager at hun nå trekker seg.
- Hun har vært viktig for å binde oss sammen, så det er på mange måter litt trist for begge to av oss at hun har valgt å gi seg, sier han.
Kan det også være krevende å ha en så tydelig sjef?
Fredsmegler
Trøim fremhever Skeis egenskap som fredsmegler mellom ham selv og Fredriksen som spesielt nyttig. I de tilfellene de har vært uenige, har hun vært en de begge har kunnet snakke med, uten at man har følt hun har tatt parti, ifølge ham.
- Det er jo som et ekteskap. Når man har vært sammen så lenge som John og jeg har vært, i 17-18 år, så er det dager som er dårligere enn andre. Da er det viktig å ha slike utluftningsorganer, sier Trøim.
- Aldri gjort forskjell
Å skulle være tjuefem år i samme bedrift er en fjern tanke for dagens nyutdannede. Tidligere fikk man derimot gullklokke for slik innsats. Men det ligger mer enn det bak Skeis virke ved Fredriksens side. En lojalitet. Og respekt. Hun beskriver tiden som et eventyr og skryter av sin mangeårige sjef.
- Det største med å ha jobbet med John er at han er så inkluderende, og han har aldri gjort noe forskjell på noen, sier hun.
Tøffe tak
Det har imidlertid ikke bare vært en dans på roser. I 1997 holdt Frontline på å gå under. Bankene hadde selskapets aksjer som sikkerhet, og da kursene raste ble det både "turbulent og spennende". Men som så mange ganger før, og etter, reiste Fredriksen seg. Det var en tøff prosess, og markerte et positivt veiskille for virksomheten, ifølge sekretæren.
- Vi hadde en følelse at det var svært mange som gjerne hadde sett at vi ikke lyktes, men viljen og evnen hos oss til ikke å gi seg gjorde at vi lyktes, sier hun.
Frontline er for øvrig inne i en ny tøff periode. I går slo Pareto fast at Egenkapitalen er borte i selskapet.
- Tenker likt
Motstanden førte dem også nærmere. Hun omtaler både Fredriksen og Tor Olav Trøim som "generøse", og langt fra det kyniske inntrykket som kanskje dannes gjennom media. Trøim beskrives som både "humoristisk" og "selvironisk". Men Skei er også tydelig på at begge stiller store krav til seg selv, og dermed også til sine omgivelser.
- De tenker ganske likt, og setter seg mål som de jobber mot. De er svært bevisste på hva arbeidsoppgavene er fremover, både på kort og på lang sikt, og er veldig strukturerte begge to. De har forskjellig bakgrunn og utfyller hverandre svært godt. De er et veldig velllykket par, som det har vært svært morsomt å jobbe sammen med, sier hun.
Gunn Skei har nå fått en modell av "Golden Gunn" til odel og eie hjemme.
Viktig med stabil ledelse
Skei tror det har vært styrke at bedriften har hatt en stabil ledelse.
- Vi var veldig obs på hvem som var sjefen, og det er nok litt annerledes i andre store børsnoterte selskaper vil jeg tro. At man har en stabil ledelse er svært viktig og bra for bedriften. Det gjør at man prøver å stille opp og gjøre sitt beste, sier Skei.
London neste
Skei medgir at jobben har medført et lite etterslep av lesestoff som hun nå vil ta fatt på - hun er gift med en litteraturprofessor. Det har imidlertid blitt tid til avslutningsmiddager både hjemme og i regi av Fredriksen-systemet.
Men, ting kan tyde på at eventyret likevel ikke er helt over.
- Jeg skal snart over å jobbe for dem en uke i London, sier hun.
Gammel vane er vond å vende.
Les også:(Vilkår)Copyright Dagens Næringsliv AS og/eller våre leverandører. Vi vil gjerne at du deler våre saker ved bruk av lenke, som leder direkte til våre sider. Kopiering eller annen form for bruk av hele eller deler av innholdet, kan kun skje etter skriftlig tillatelse eller som tillatt ved lov. For ytterligere vilkår se her.