• Mads Nordmo Arnestad
Mads Nordmo Arnestad, førsteamanuensis ved Handelshøyskolen BI
Innlegg

Vi er ikke en familie på jobb, og vi gjør ikke dugnad for arbeidsgiver.

Ledere som oppfordrer sine ansatte til ulønnet ekstraarbeid bommer på de sosiale spillereglene som gjelder på en arbeidsplass, og vulgariserer dugnadsbegrepet.

I en familie hører vi til betingelsesløst, i arbeidslivet må vi levere, skriver artikkelforfatteren.
I en familie hører vi til betingelsesløst, i arbeidslivet må vi levere, skriver artikkelforfatteren.Foto: Gunnar Lier
Publisert 24. March 2024, kl. 18.55Oppdatert 25. March 2024, kl. 18.43
ArbeidslivLedelseRetorikkPsykologiFamilie