Innlegg: Ledere glorifiserer selvdrevne ansatte

Såkalt indre motiverte arbeidstagere presterer best – når de er motivert. Hva skjer når de ikke er motivert?

Hvis du som leder for selvdrevne, indre motiverte ansatte tar noen upopulære avgjørelser som gjør medarbeiderne dine kollektivt umotiverte, får du en arbeidsstyrke som massivt underpresterer, ifølge artikkelforfatteren.
Hvis du som leder for selvdrevne, indre motiverte ansatte tar noen upopulære avgjørelser som gjør medarbeiderne dine kollektivt umotiverte, får du en arbeidsstyrke som massivt underpresterer, ifølge artikkelforfatteren.Foto: Istock/Getty Images
Publisert 14. February 2020, kl. 10.14Oppdatert 14. February 2020, kl. 10.27
LedelseArbeidslivJobb og ledelsePsykologiPersonlighet