Innlegg: Den beste kandidaten
Sentralbanksjefsaken viser hvorfor kjønnsbalanse i topplederstillinger tar tid. Én toppkvalifisert kandidat av hvert kjønn er ikke nok – helt andre krefter rår over hva som er «beste kandidat».
Sentralbanksjefsaken viser hvorfor kjønnsbalanse i topplederstillinger tar tid. Én toppkvalifisert kandidat av hvert kjønn er ikke nok – helt andre krefter rår over hva som er «beste kandidat».