Tips oss
${loggedInUserFirstNameFirstChar}${loggedInUserLastNameFirstChar}
${ loginMenu.buttonText } ${ bliAbonnent.buttonText }
Karriere

Traineenes beste tips: Slik unngår du å bli en kaffekoker

Talentordninger er god pr for norske bedrifter, men rykter om dårlige programmer sprer seg fort, mener hr-sjefen i Coca-Cola. Hun kastet traineen ut på dypt vann.

Publisert: Oppdatert:

Som trainee ble Susanne Klevar (til høyre) fra Jar i Bærum tildelt ansvaret for en av Coca-Colas største norgeslanseringer i år. Hr-sjef Ellen Skaarnæs mener selskapet må tilby spennende oppgaver for å holde seg attraktivt som arbeidsgiver. Foto. Adrian Nielsen
Som trainee ble Susanne Klevar (til høyre) fra Jar i Bærum tildelt ansvaret for en av Coca-Colas største norgeslanseringer i år. Hr-sjef Ellen Skaarnæs mener selskapet må tilby spennende oppgaver for å holde seg attraktivt som arbeidsgiver. Foto. Adrian Nielsen

DN Jobb

Ukens stilling