Saker om:
Toppledelse
Åpenhet og sannferdighet er ikke valgfritt i finans
En softis for bedriften
Hjelp, jeg er blitt toppsjef
Både Solberg og Støre svikter i lederrollen
Kommuniserer ledere for lite eller for mye?
Kvinner som ikke ønsker å bli toppledere – ennå
Hodejeger mener de beste kandidatene blir oversett: – Styrer tør ikke satse utradisjonelt
Innlegg: Bonusordninger – et selvbedrag?
Årlig kritikk til tross, lederlønnen har steget langt mer enn lønnen til «folk flest» i bedrifter med staten på eiersiden
Det tredje livet
Innlegg: Derfor er det så få kvinner i toppen av norsk næringsliv
Spaltist: Best til å lede eller best til å klatre?
Spaltist: Strategi kan ikke ene og alene være en toppstyrt øvelse
Spaltist: Vi står bak deg. Laaangt bak
Kvinnene tar ikke over næringslivet – ennå
Kjempet for norsk-svensk teleunion til det siste
Bør topplederen være generalist og eksternt rekruttert?
Snytt for jobben
Harald Eia filleristet likestillingspolitikken
«Hvis ikke jeg eller mine søstre hadde overtatt, ville bedriften blitt solgt
– Må jobbe beinhardt
– En arbeidsulykke hvis man ikke sier «hei»
Tøv om empati
Sjarm, berømmelse og prestisje er en kraftfull cocktail. Den kan koste dyrt.
Empati-fellen
Hodejegerfirmaet Delphi Consulting blir en del av internasjonalt selskap
