Det er feil at belønninger og bonus i gjennomsnitt «virker» både for arbeid som lett kan måles og for annet arbeid, samt for kreativitet.
Equinors konsernsjef Eldar Sætre fikk en bonus på 570.000 dollar for 2017, en dobling fra 245.000 dollar året før. I sin vurdering av konsernsjefens prestasjoner og følgelig hans årsbonus for 2017, har styret vektlagt en sterk leveranse innen produksjon, kontinuerlig forbedring av selskapets effektivitet og en positiv utvikling innen sikkerhet, sikring og bærekraft. Foto: Tommy Ellingsen
Publisert 4. June 2018, kl. 08.44Oppdatert 4. June 2018, kl. 12.27
