En ny nordisk undersøkelse viser at noen års deltidsarbeid mens barna er små har liten innvirkning på pensjonsutbetalingen for kvinner. Dette gjelder særlig for Norge og Danmark.
I de øvrige nordiske landene; Island, Sverige og Finland, er forskjellene større, viser rapporten som er utført for det Nordiske ministerrådet av Nordisk Information för kunskap om kön (NIKK).
Rapporten har undersøkt hvor mye det å jobbe deltid for kvinner har innvirkning på pensjonsutbetalingen.
Konklusjonen er at kvinner i Norge og Danmark får utbetalt mellom 98 og 99 prosent av den pensjonen som heltidsarbeidende får.
Årsaken til den minimale forskjellen er at de som jobber deltid gjerne har jobbet heltid i størstedelen av sitt yrkesaktive liv, og at pensjonsordningene i de to landene gjør at kvinner som jobber deltid i mindre enn ti år merker liten forskjell på pensjonsutbetalingene. Ikke minst fordi de også får kompensasjon for å være hjemme med barna.
I Finland, Island og Sverige er forskjellen større. Der er pensjonsutbetalingen mellom 4 og 6 prosent lavere enn i Norge og Danmark.
Undersøkelsen viser også at det i de nordiske landene er mye mer vanligere at kvinner jobber deltid enn menn.
Andelen av deltidsarbeidende kvinner er størst i Norge, der 36 prosent av kvinner mellom 25 og 64 år jobber deltid, mens i Finland er andelen nede i 15 prosent.
Les også:
Oslo Børs har aldri vært høyere
(Vilkår)Copyright Dagens Næringsliv AS og/eller våre leverandører. Vi vil gjerne at du deler våre saker ved bruk av lenke, som leder direkte til våre sider. Kopiering eller annen form for bruk av hele eller deler av innholdet, kan kun skje etter skriftlig tillatelse eller som tillatt ved lov. For ytterligere vilkår se her.