Tips oss
${loggedInUserFirstNameFirstChar}${loggedInUserLastNameFirstChar}
${ loginMenu.buttonText } ${ bliAbonnent.buttonText }

Ledelse

Skadelig lønnsforskjell

Lederbonuser og lønnsforskjeller i arbeidsgrupper kan være ødeleggende for forholdet mellom medarbeidere og til lederne.

Publisert: Oppdatert:

Problemet med lønnsforskjeller er at det er svært vanskelig å finne ut hvor store de kan være før de skader relasjoner mellom medarbeidere og mellom medarbeidere og toppledere. Illustrasjonsfoto:
Problemet med lønnsforskjeller er at det er svært vanskelig å finne ut hvor store de kan være før de skader relasjoner mellom medarbeidere og mellom medarbeidere og toppledere. Illustrasjonsfoto: (Foto: Getty Images)

DN Jobb

Ukens stilling