De holder tilbake egne meninger og unngår å stille kritiske spørsmål. Lederen frykter tausheten hindrer gruppen i å håndtere utfordringene den står overfor.
De holder tilbake egne meninger og unngår å stille kritiske spørsmål. Lederen frykter tausheten hindrer gruppen i å håndtere utfordringene den står overfor.